Trainings in Gesprächsführung, Selbsterfahrung und Konfliktmanagement 

Kommunikationskompetenz, das Führen von schwierigen Gesprächen und die Fähigkeit zur Selbstreflexion sind Fertigkeiten, die wir sowohl im professionellen wie im privaten Kontext brauchen. Egal, ob Führungskraft, langjährige Angestellte oder Ehrenamtliche – von tragfähigen Soft Skills profitieren sowohl die einzelnen Teilnehmenden als auch das Team und die Organisation, sei es in einem knackig-kurzen Workshop oder in einem umfassenden Training. 

Ein Beispiel aus der Praxis: In Kooperation mit dem Kinderschutzbund Leipzig bilde ich ehrenamtliche Telefonberater*innen in Gesprächsführung und Selbsterfahrung aus. Praxisnah und anwendungsorientiert lernen sie, ihre Rolle zu schärfen, Grenzen wahrzunehmen und zu setzen und Gespräche aktiv zu leiten.